Kainuun hyvinvointialue toimii oppimisympäristönä sosiaali- ja terveydenhuollon opiskelijoiden harjoittelussa ja työssäoppimisessa.

Tarjoamme myös työelämälähtöisiä opinnäyte-/tutkimustyöaiheita opiskelijoille sekä tutkijoille.

Al­la Kainuun soten tuottama pe­reh­dy­tys­ma­te­riaa­li, jo­hon on hy­vä tu­tus­tua jo en­nen työs­säop­pi­mis­jak­son al­kua.

• Opiskelijoiden perehdyttäminen
• Työntekijöiden ja opiskelijoiden työasu ja hygieniaohje.pdf
• Opiskelijan osallistuminen lääkehoitoon
• Työelämän pelisäännöt, ohjeita opiskelijoille
• Ohjeita harjoitteluun opiskelijoille

Opinnäyte- ja tutkimustyöt

Eettinen toimikunta

Opiskelijoiden harjoittelut ja työpaikalla tapahtuva oppiminen

Opiskelijapalautekysely

Työyksiköiden esittelyt opiskelijoille

Hy­vin­voin­tia­lue on kun­nis­ta ja val­tios­ta eril­li­nen jul­ki­soi­keu­del­li­nen yh­tei­sö, jol­la on alueel­laan it­se­hal­lin­to. Hy­vin­voin­tia­lueen toi­min­ta kä­sit­tää var­si­nai­sen toi­min­nan li­säk­si omis­tuk­seen, so­pi­muk­seen ja ra­hoit­ta­mi­seen liit­ty­vät toi­min­not. Suo­mes­sa on jat­kos­sa yh­teen­sä 21 hy­vin­voin­tia­luet­ta, jois­ta Kai­nuun maa­kun­ta on yk­si. Hy­vin­voin­tia­lueen toi­min­nas­ta on sää­det­ty si­tä kos­ke­vas­sa lais­sa. 

Lais­sa so­siaa­li- ja ter­vey­den­huol­lon jär­jes­tä­mi­ses­tä on sää­det­ty hy­vin­voin­tia­lueen jär­jes­tä­mis­vas­tuul­la ole­van so­siaa­li- ja ter­vey­den­huol­lon jär­jes­tä­mi­ses­tä, ke­hit­tä­mi­ses­tä, oh­jauk­ses­ta ja val­von­nas­ta. 

Kai­kil­la hy­vin­voin­tia­lueil­la on alue­val­tuus­to, jo­ka va­li­taan alue­vaa­leil­la nel­jän vuo­den toi­mi­kau­dek­si. Val­tuus­to käyt­tää ylin­tä pää­tös­val­taa ja päät­tää hy­vin­voin­tia­lueen toi­min­nas­ta, pal­ve­luis­ta ja nii­den ta­lou­des­ta.  

Alue­val­tuus­to aset­taa puo­les­taan alue­hal­li­tuk­sen ja muut toi­mie­li­met se­kä va­lit­see hy­vin­voin­tia­lueel­le joh­ta­jan. Alue­hal­li­tus ja -joh­ta­ja se­kä muut hy­vin­voin­tia­lueen vir­ka­mie­het vas­taa­vat hy­vin­voin­tia­lueen käy­tän­nön toi­min­taa ja hal­lin­toa.

Hy­vin­voin­tia­luei­den ra­hoi­tus koos­tuu pääo­sin val­tion ra­hoi­tuk­ses­ta ja toi­min­nan mak­su­tu­lois­ta. Alueet ovat ra­hoi­tuk­sen käy­tön suh­teen it­se­näi­siä, mut­ta ra­hoi­tuk­sen on tur­vat­ta­va so­te-pal­ve­lui­den jär­jes­tä­mi­nen lain­sää­dän­nön mu­kai­ses­ti.

Strategia ja toiminta-ajatus

Kai­nuun hy­vin­voin­tia­lueen pe­rus­teh­tä­vä­nä on tuot­taa ter­veyt­tä, tur­vaa ja hy­vin­voin­tia Kai­nuus­sa

Organisaatio

Kai­nuun hy­vin­voin­tia­lueen or­ga­ni­saa­tio

Hallinto ja johto

Hallinto ja johto

Hallintosääntö

Hallintosääntö

Päätöksenteko

Ylintä päätösvaltaa hyvinvointialueella käyttää aluevaaleissa valittu aluevaltuusto, jossa on 59 valtuutettua. Aluevaltuusto päättää hyvinvointialueen toiminnasta ja taloudesta. Alue­val­tuus­tol­la on kaik­ki lain hy­vin­voin­tia­lueis­ta (611/2021) 22 §:n mu­kaan alue­val­tuus­tol­le kuu­lu­vat teh­tä­vät. Alue­val­tuus­tos­sa toi­mii 59 val­tuu­tet­tua ja 59 va­ra­val­tuu­tet­tua.

Lue lisää

Kainuu on ensimmäinen maakunta, joka yhdistänyt perusterveydenhuollon, erikoissairaanhoidon ja sosiaalihuollon. Niin sanottu Kainuun malli otettiin käyttöön jo vuonna 2005, ja toimintamalli jatkuu edelleen. Kainuun hyvinvointialueen asiakaslähtöinen toimintamalli näkyy myös tällä sivustolla, joka palvelee Kainuun hyvinvointialueen asiakkaita entistä paremmin.

Lue Kainuun hyvinvointialueen palveluista ja varautumisesta

Julkinen tiedote 04/2025 sisältää Kainuun hyvinvointialueen keskeiset yhteystiedot sekä tärkeää tietoa varautumisesta häiriö- ja poikkeustilanteisiin.

Mikä Kainuun hyvinvointialue

Kainuun hyvinvointialue vastaa so­siaa­li- ja ter­vey­den­huol­lon sekä pe­las­tus­toi­men pal­ve­luiden järjestämisestä Kainuun alueella. Kainuun hyvinvointialue on maakunnan suurin työnantaja.

Päätöksenteko

Ylintä päätösvaltaa hyvinvointialueella käyttää aluevaaleissa valittu aluevaltuusto, jossa on 59 valtuutettua. Aluevaltuusto päättää hyvinvointialueen toiminnasta ja taloudesta.

Selvitykset

Kainuun hy­vin­voin­tia­lue seu­raa alueen­sa väes­tön hy­vin­voin­tia ja ter­veyt­tä se­kä pal­ve­lu­tar­vet­ta väes­tö­ryh­mit­täin.

Tutkimus, kehittäminen ja suunnittelu

Tutkimus, kehittäminen ja suunnittelu

Viestinnän yhteystiedot

Viestinnän yhteystiedot

Laatu ja omavalvonta

Pal­ve­lun jär­jes­tä­jä­nä vas­tam­me so­siaa­li- ter­veys­pal­ve­lu­jen- se­kä pe­las­tus­pal­ve­lu­jen val­von­nas­ta ja oh­jauk­ses­ta. Seu­raam­me ja val­vom­me pal­ve­lu­jen saa­ta­vuut­ta, jat­ku­vuut­ta, laa­tua ja tur­val­li­suut­ta sään­nöl­li­ses­ti oma­val­von­nan kei­noin.

Hankintapalvelut

Kai­nuun hy­vin­voin­tia­lueel­la pal­ve­lu­jen han­kin­ta on kes­ki­tet­ty jär­jes­tä­mi­sen tu­ki -yk­sik­köön.

Ylintä päätösvaltaa hyvinvointialueella käyttää aluevaaleissa valittu aluevaltuusto, jossa on 59 valtuutettua. Aluevaltuusto päättää hyvinvointialueen toiminnasta ja taloudesta.

Aluehallitus vastaa aluevaltuuston päätösten valmistelusta, täytäntöönpanosta ja laillisuuden valvonnasta. Aluehallituksessa on 11 jäsentä valtuuston poliittisten voimasuhteiden mukaisesti.

Hyvinvointialuejohtaja johtaa ylimpänä viranhaltijana hyvinvointialueen hallintoa, taloudenhoitoa ja muuta toimintaa. 

Päätöksenteko- ja kokousmenettelyssä noudatetaan hallintosäännön määräyksiä, ellei laissa ole toisin säädetty.

Kokousasiakirjat ja kokousaikataulut

Kai­nuun hy­vin­voin­tia­lueen toi­mie­lin­ten ko­kou­sa­sia­kir­jat ja kokousaikataulut

Viranhaltijapäätökset

Kai­nuun hy­vin­voin­tia­lueen joh­ta­vien vi­ran­hal­ti­joi­den pää­tök­set.

Toimielimet

Toimielimet

Hallintosääntö

Hallintosääntö

Kuulutukset ja ilmoitukset

Kuulutukset ja ilmoitukset

Strategiat ja suunnitelmat

Strategiat ja suunnitelmat

Kainuun hyvinvointialueen perustehtävänä on tuottaa terveyttä, turvaa ja hyvinvointia Kainuussa, jota kuvaa myös palvelulupauksemme Huolenpitoa itsestä ja muista.

Tulevaisuuden päämääränä on, että 

• Kainuulaiset ovat tyytyväisiä sosiaali- ja terveydenhuollon ja pelastustoimen palveluihin.
• Kainuun hyvinvointialue on veto- ja pitovoimainen työnantaja, jonka toimintaa ohjaavat inhimilliset arvot.
• Hyvinvointialueen organisaatio on harkitun rohkea uudistamistoimissaan ja kekseliäs sekä joustava palveluiden järjestäjä.
• Talous on tasapainossa ja turvaa itsenäisen hyvinvointi-alueen toiminnan.

Vahvuutenamme ja strategian ytimenä ovat

• Kainuulaiset ihmiset
• Osaava työvoima
• Luottamus, avoimuus ja elinvoima
• Talouden tasapaino

Laatutyötä ohjaa organisaation laatupolitiikka, ks lisää: 

Konserniohje 2025

Strategia-aineistoa

Tutustu Kainuun hyvinvointialueen strategiaan. Aluevaltuuston hyväksymästä strategia-asiakirjasta löytyy strategia

Kainuun hyvinvointialueen strategia 2022-2025

ja esittelyaineistosta tiiviinä

Kainuun hyvinvointialueen strategian esittely

Palveluiden tarkoituksena on edesauttaa sotainvalidien selviytymistä omassa kodissaan mahdollisimman pitkään. Palvelut perustuvat tarveharkintaan ja edellyttävät palvelutarpeen arviointia.

Sotainvalideille, joiden haitta-aste on vähintään 10 % Kainuun hyvinvointialue järjestää omaishoidontukea, kotihoidon palveluja, asumispalveluja sekä erilaisia tukipalveluja. Sotainvalideille (10 %) palvelut perustuvat palvelutarpeen arvioon ja ovat sotainvalideille maksuttomia.

Tukipalveluina järjestetään mm.

● ateriapalvelua
● vaatehuoltopalvelua
● kylvetyspalvelua
● siivouspalvelua
● sosiaalihuoltona järjestettävä liikkumisen tuki
● saattaja- ja asiointipalvelua
● kuntouttava päivätoimintaa
● turvapalvelua

Seuraavat yrittäjät ovat Kainuun hyvinvointialueen ikäihmisten kotipalvelun tukipalveluja tuottavien sosiaalipalvelun palveluntuottajien rekisterissä

Ikäihmisten palveluiden kotipalvelun tukipalveluja tuottavat sosiaalipalvelujen palveluntuottajat | Kainuun hyvinvointialue

Lue lisää Neuvonta ja Ohjaus sivulta.  

Korvattavista sotavammalain mukaisista palveluista saa lisätietoa täältä

Asiasta enemmän veteraaniasiat-sivulla.